Modul 2

Arbeit strukturieren und organisieren

Thema und Ziel:

Um den sozialen Auftrag erfüllen zu können, braucht Ihr Inklusionsbetrieb wirtschaftlichen Erfolg. Das erfordert von Ihnen als Führungskraft neben dem Blick für das Ganze vor allem ein effizientes Zeitmanagement.

In dieser Fortbildung werden Sie sich Ihrer eigenen Ressourcen und der Ressourcen Ihrer Mitarbeiter bewusst. Sie erkennen, wie Sie dieses Potenzial zielgerichtet nutzen können. Des Weiteren beschäftigen wir uns mit den Besonderheiten inklusiv gestalteter Prozesse. Immer das Ziel vor Augen, dass Sie mit Ihrem Team bessere Ergebnisse erreichen.

Inhalte:

  • Sich selbst organisieren 
  • Aufgaben im Team priorisieren und verteilen
  • Für klare standardisierte Abläufe sorgen
  • Schwachstellen identifizieren und Prozesse anpassen
  • Ideen der Mitarbeiter umsetzen
  • Fordern ohne zu überfordern
  • Richtig delegieren
  • Bedarfsgerechte Personaleinsatzplanung

Zielgruppe:

Führungskräfte mit Personalverantwortung (mittlere Führungsebene) in Inklusionsunternehmen

Förderung:

Diese Fortbildung ist mit dem Integrationsamt des Kommunalverbandes für Jugend und Soziales (KVJS) Baden Württemberg abgestimmt. Die reinen Seminarkosten sind vom KVJS förderbar. Bitte setzen Sie sich vor der Buchung mit Ihrem Fachberater vom KVJS Integrationsamt in Verbindung.

Zeit, Ort und Kosten:

Bitte informieren Sie sich auf unserer Homepage über unsere aktuelle Seminarausschreibung. Nach Absprache auch buchbar als zweitägige Inhouse-Fortbildung oder bei der carisma GmbH in Stuttgart. Bitte fordern Sie ein für ihre Anforderungen maßgeschneidertes Angebot an.

Referentin:

Monika Junginger, Geschäftsführerin MM EMPOWERMENT GmbH, Systemischer Business Coach